Karriere bei BMH
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Beyer & Müller GmbH & Co. KG gegründet 1887 in Heiligenhaus ist ein mittelständisches, inhabergeführtes Unternehmen. Wir entwickeln und stellen Spezialschlösser und Beschläge für Industrie und Handel her. 2014 haben wir „auf der grünen Wiese“ in Velbert gebaut und moderne Produktions- und Verwaltungsgebäude bezogen. Das Unternehmen wird in fünfter Familiengeneration geführt und beschäftigt rund 90 Mitarbeiter.
Die Hierarchieebenen sind flach, die Abstimmungswege kurz. Gute Ideen sind jederzeit willkommen, egal von wem sie kommen – Hauptsache sie bringen uns weiter! Wir sind verantwortungsbewusst, verlässlich und gehen respektvoll miteinander um.
Stolz sind wir auf die vielen jungen Menschen, die im Laufe der vergangenen Jahrzehnte bei uns erfolgreich eine solide Ausbildung absolviert haben. Durch die praxisnahe Ausbildung haben sie eine gute Basis für einen erfolgreichen Berufsweg erhalten. Viele dieser ehemaligen „Lehrlinge“ sind heute noch bei uns und tragen auf diese Weise zum Erfolg unseres Unternehmens bei: sie kennen unseren Betrieb, unsere Produkte und die Abläufe aus dem Effeff.
Schülern bieten wir interessante Einblicke in unser Unternehmen, als Praktikant oder Ferienjobber. Auch Erwachsenen bieten wir die Möglichkeit eines Praktikums an.
Wir freuen uns darüber, dass viele Kinder unserer Mitarbeiter bei uns ein Praktikum oder eine Ausbildung absolvieren und oftmals in den Schulferien ihr erstes eigenes Geld verdienen.
Unsere Auszubildenden in den technischen Berufen, erhalten in der Gemeinschaftslehrwerkstatt (GLW) in Velbert, innerhalb des ersten Ausbildungsjahres eine strukturierte Einführung aller Bearbeitungstechniken im Metallbereich, konventionell und auf modernen CNC-Anlagen. Auszubildende in kaufmännischen Berufen lernen vom ersten Tag der Ausbildung mit einem strukturierten Plan die einzelnen Abteilungen und Tätigkeiten kennen.
Fort- und Weiterbildung ist uns wichtig: sei es mit einem zusätzlichen Abschluss (z.B. zum Techniker) oder mit qualifizierten Lehrgängen zur Erweiterung des Wissens (z.B. im Konstruktionsbereich).
Das Unternehmen gehört zur Ausbildungsinitiative des Vereins Schlüsselregion e.V. und pflegt einen regen Austausch mit anderen Unternehmen und Ausbildungsbetrieben, um immer auf dem aktuellen Stand zu sein.
Wir pflegen eine Kooperation mit einem großen Velberter Sportverein. Mehrfach im Jahr bieten wir einzelnen Mannschaften dieses Vereins eine „offene Tür“: Unsere Auszubildenden und Fachkräfte stellen die einzelnen Abteilungen und ihre eigene Arbeit vor. Auf diese Weise erhalten die Besucher ausführliche Informationen über die Ausbildungsberufe die wir anbieten.